اشكالية تسيير وتثمين الموارد البشرية على مستوى الادراة المحلية الجزائرية : دراسة حالة الادارة العامة لمقر ولاية المسيلة 2008 - 2014
2017
Thèse de Doctorat
Droit Et Sciences Politiques
ش
شرقي, فوزيةRésumé: استهل الباحث رسالته بالاطار النظري والعملي لتسيير وتثمين الموارد البشرية، وطبيعة تقنيات تسيير و تثمين الموارد البشرية في الادارة العامة على مستوى الولاية، ثم راح وحدثنا على أسس نظام التدريب الاداري وتخطيط الاحتياجات التدريبية كأداة لتسيير الموارد البشرية، واختتم دراسته بتعداد منهجية بحثه.
Mots-clès:
الموارد البشرية
الإدارة العامة
الموظف العمومي
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Nouveau
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
Documents et articles similaires:
تسيير الموارد البشرية في الادارة المحلية الجزائرية -بالتطبيق على حالة ولاية...
2013 - Thèse de Doctorat
إستراتیجیة تنمیة الموارد البشریة على مستوى الإدارة المحلیة الجزائریة -دراس...
2014 - Mémoire de Master
تسيير الارشيف في المؤسسات و الادارات العمومية : دراسة ميدانية بارشيف ولاية ...
2019 - Mémoire de Master