علاقة الولاء التنظيمي بالرضا الوظيفي لدى الأستاذ الجامعي
2021
Mémoire de Master
Sciences Administratives, Économie, Commerce Et Gestion

Université Mohamed Boudiaf - M'sila

ي
ياسمينة, مشري

Résumé: هدفت الدراسة الحالية الى الكشف عن العلاقة بين الولاء التنظيمي والرضا الوظيفي بكلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة محمد بوضياف بالمسيلة، وقد تم الاعتماد على الاستبيان لجمع البيانات، وقد بلغ حجم العينة 47 مفردة. توصلت الدراسة الى وجود علاقة طردية قوية بين الولاء التنظيمي و الرضا الوظيفي في الكلية محل الدراسة .

Mots-clès:

الولاء التنظيمي
الرضا الوظيفي
كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
جامعة المسيلة
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