الدور والحاجة لتدريب الموارد البشرية في المؤسسة- دراسة حالة مؤسسة نفطال بولاية تيارت
Résumé: هدفت الدراسة للكشف عن دور التدريب في تأهيل وتنمية الموارد البشرية بمؤسسة نفطال الشركة الوطنية لتسويق وتوزيع المواد البتًرولية بولاية تيارت، حيث تكون مجتمع الدراسة من جميع الموظفين بنفطال والبالغ عددهم 40 موظفا وموظفة، حيث إستخدمنا المنهج الوصفي التحليلي بالإضافة إلى منهج دراسة الحالة للوصول إلى نتائج الدراسة، وطبقت الدراسة على عينة عشوائية مقدارها 30 = n موظفا وموظفة. بنسبة 75 % من مجتمع الدراسة، وتم جمع المعلومات بإستخدام الاستبانة، وتم معالجتها بواسطة برنامج SPSS للتأكد من صحة الفرضيات وفي الأخير خلصت الدراسة إلى ان التدريب يمثل استثمارا مربحا للمؤسسة في رأس مالها البشري باعتباره يكسبها المعارف والمهارات التي تعمل على تنمية وتحسين أدائها الحالي والمستقبلي، فهو بذلك يمثل الوسيلة الأكثر فعالية واستعمالا من طرف المؤسسة لتطوير وتنمية مواردها البشرية.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
