تعزيز الريادة التنظيمية من أجل تحقيق الأداء المتميز لمنظمات الأعمال : حالة المنظمات الجزائرية
Résumé: تعتبر الريادة التنظيمية ممارسة إدارية جد هامة في منظمات الأعمال و التي تمدّ المشعل لإعادة الحيوية لهذه المنظمات و لأدائها التنظيمي سعيا منها إلى تحقيق التميز ، لذا حاولت هذه الدراسة التعرف على متطلبات تعزيز الريادة التنظيمية في منظمات الأعمال ، و من ثم البحث في أثرها على أدائها ، حيث بعد التطرق إلى أهم الجوانب النظرية للموضوع و كذا الدراسات السابقة مع تحديد جوانب تعزيز الريادة التنظيمية المتمثلة في الجوانب التنظيمية (المناخ الريادي، دعم الإدارة و توفر الموارد) و الجوانب الفردية الممثلة في (الشخصية المبادرة ، القابلية الإدراكية و إستقلالية العمل) ، كما تم تحديد أبعاد الأداء الذي يتضمن كل من [( نمو المبيعات ، زيادة الأرباح و الحصة السوقية ) ، رضا العملاء ، الإبداع و التجديد ، الكفاءة الإقتصادية و قيم الموارد البشرية ]. و في الجانب التطبيقي اختيرت منظمات الأعمال الجزائرية المختصة في قطاع الصناعات الغذائية للقيام بتشخيص واقعي للممارسة الفعلية للريادة التنظيمية فيها ، و تبيان أثر تطبيقها على أدائها ، و ذلك باستخدام مجموعة من الأدوات العلمية و الإحصائية ، خلصت الدراسة إلى وجود أثر قوي لتعزيز الريادة التنظيمية على أداء هذه المنظمات ، لذا فعلى منظمات الأعمال الجزائرية ضرورة إدراك أهمية تعزيز جميع متطلبات ريادة الأعمال التنظيمية المحددة لهذه الدراسة لما لها من فائدة في نمو و تطوير الأداء لديها
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
