تسيير الموارد البشرية في الجامعة الجزائرية.
Résumé: تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على بعض المفاهيم ذات الصلة بتسيير الموارد لبشرية ، بدءً من المصطلحات المكونة لها إلى المعنى والمضمون التقليدي والحديث لها وكذا وظائفها الأساسية وأهدافها، بُغية بلورة ترجمة قريبة لمعناها وضبط مفهوم شامل لها ومن ثم التطرق إلى تسيير الموارد البشرية في الجامعة الجزائرية، باعتبارها أهم مؤسسات الدولة والتي تعول عليها مخططات الحكومة من اجل النهوض بالاقتصاد الوطني والمساهمة في حفظ مكونات الهوية الوطنية ناهيك عن نشر العلم والمعرفة وفي سبيل تحقيق التطور والازدهار و مسايرة التغيرات العالمية ، ومما لا شك فيه أن أهم وسائلها في سبيل تحقيق ما ذكرناه الموارد البشرية التي تُسير وفقا لأحكام قانونية وتنظيمية، بدءً من التوظيف إلى التكوين فتسيير المسار المهني إلى غاية إنهاء العلاقة الوظيفية.
Mots-clès:
Publié dans la revue: المجلة الأكادمية للبحوث القانونية والسياسية
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
