الإنهاء التعسفي لعلاقة العمل
Résumé: نجد العديد القوانين الوضعيه حاولت تنظيم مجال العمل لما له من الاهميه في الحياه ومن بينها قانون العمل الذي ينظم العلاقات بين اصحاب العمل والعمال وكما هو معلوم ان العلاقه التي تربط العامل بصاحب العمل هي علاقه انسانيه اكثر مما هي قانونيه ويظهر ذلك من خلال انشاء الجو من التفاهم والتعاون وثيقه المتبادله حيث قد ترتفع معنويات الافراد العمال بقدر الدعم المادي او المعنوي لجهودهم .
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