L’impact De La Crise Sanitaire (covid-19) Sur La Performance De L’entreprise Cas De La Direction De Distribution De L’electricité Et Du Gaz De Tizi-ouzou (sonelgaz)

Résumé: Dans de nombreuses entreprises, les conditions de travail sont bouleversées par la pandémie de COVID-19. Responsable de la santé et de la sécurité des salariés, l’employeur doit mettre en oeuvre une démarche d’évaluation et de prévention liées à ces évolut ions en entreprise. Cette crise est loin d’être fini, mais déjà certains enseignements peuvent être tirés des mois passés. La réussite et la pérennité du changement exigent l’exploitation de toutes les compétences des salariés ainsi que toutes leurs capacités d’initiative et pas seulement celles correspondant à la définition de leur poste. La pandémie a affecté la plupart des industries d’une manière ou d’une autre en 2020-2021. Elle a changé notre quotidien, où et comment nous vivons et travaillons, ainsi que des économies tout entières ; et même si elle n’est pas terminée, elle reste peut-être le facteur disruptif absolu du monde économique. Nous allons voir comment l impacte de la Covid-19 a affecté sur la performance organisationnelle et financier au sein de la direction de distribution du gaz et électricité SONALGAZ . La crise que nous traversons n’a pas fini de montrer de nouvelles conséquences. Aujourd’hui nous observons deux phénomènes. D’abord, comme toutes les crises, elle agit comme accélérateur des tendances à l’oeuvre depuis des années. Le télétravail est un bon exemple.

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