Le Lean Management Au Service De L'entreprise
Résumé: Du taylorisme au Lean en passant par le fordisme, les modèles d’organisation du travail ont toujours suscité des questions. Car ils se présentent souvent comme des promesses de jours meilleurs dans les entreprises. Jours meilleurs pour la performance (gains de productivité) mais aussi pour les salariés. Et c’est là l’une des grandes ambitions du Lean. C'est à partir de cette signification que s'articule ce papier pour proposer l'apport théorique du concept "lean" Ce dernier consiste à proposer une démarche d’amélioration continue basée sur la collaboration et l’implication des salariés au sein de l'entreprise.
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Publié dans la revue: Revue des reformes Economique et intégration dans l’économie mondiale
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