إستراتيجية التمكين ودورهـــــــــا في تحقيق التغيير التنظيمي
2021
Articles Scientifiques Et Publications
ASJP
Autre

Université Larbi Ben M'hidi - Om-el-bouaghi

م
مشري, راضية
ح
حرايرية, عتيقة

Résumé: تهدف هذه الدراسة إلى معرفة دور إستراتيجية التمكين في تحقيق التغيير التنظيمي في المنظمة استنادا الى الاستبيان الموزع على 64 اطار بمؤسسة أنابيب الماء الأبيض تبسة الذي أفاد إلى ترجمة التوافق النظري بالميداني و وجود علاقة بين إستراتيجية التمكين بأبعاده (المشاركة بالمعلومات، التدريب، فرق العمل) في تحقيق التغيير التنظيمي.

Mots-clès:

دور
استراتيجية
التمكين
التغيير التنظيمي

Publié dans la revue: مجلة العلوم الانسانية لجامعة أم البواقي

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