اثر فرق العمل على ادارة المعرفة
Résumé: جاءت هذه الدراسة تحت عنوان "اثر فرق العمل على ادارة المعرفة دراسة حالة كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير لجامعة محمد خيذر بسكرة ". حيث هدفت الى تسليط الضوء على اثر فرق العمل على ادارة المعرفةفي الكلية محل الدراسة. و لتحقيق الأهداف تم استخدام الاستبانة كأداة لجمع البيانات وقد وزعت على عينة حجمها 100 فردا، تم استرداد 63 استمارة وكانت كلها صالحة لتحليل، كما وتم استخدام برنامج SPSS الإحصائي في التحليل الإحصائي للبيانات. توصلت هذه الدراسة الى مجموعة من النتائج أهمها: يوجد اثر ذو دلالة احصائية لفرق العمل على ادارة المعرفة (اكتساب المعرفة، انشاء المعرفة، خزن المعرفة، المشاركة في المعرفة، تطبيق المعرفة،) في كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير لجامعة محمد خيضر بسكرة حيث بلغت قيمة . R2 = 0.369 وبناءا على ذلك توصلنا الى العديد من التوصيات أهمها: 1- الاهتمام بروح الفريق ونشر الوعي الفريقي بين العاملين عن طريق اقامة مؤتمرات علمية لمشاركة ونقل المعارف بين الافراد لتطوير معارفهم . 1- اجراء المزيد من الدراسات التي تهدف لاختبار اثر تبني اسلوب فرق العمل على الاداء المؤسسي في المنظمات التعلمية للوصول الى نتائج يمكن تعميمها في هذا الحقل. 2- التأكيد على اهمية زيادة وعي المسيرين لدور فرق العمل بمختلف ابعادها في تبني وتوظيف ادارة المعرفة، من خلال التوسع في دراسة ادارة المعرفة.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!