مفاضلة بين طريقة المستحقات الإختيارية وطريقة الإجراءات التحليلية لكشف ممارسات إدارة الأرباح في بيئة الأعمال الجزائرية

Résumé: تهدف هذه الدراسة إلى المفاضلة بين طريقتين لقياس ممارسات إدارة الأرباح وهما طريقة المستحقات الإختيارية وطريقة الإجراءات التحليلية من خلال إختبار وقياس ما مدى ممارسة إدارة الأرباح من طرف شركة إتصالات الجزائر وذلك بالاعتماد على قوائمها المالية، فمن خلال تنفيذ الخطوات التي جاءت بها طريقة المستحقات الإختيارية؛ وتحليل حركة دوران أرصدة التثبيتات وكذلك حركة دوران أرصدة الإهتلاكات المتراكمة بالنسبة لطريقة الإجراءات التحليلية والمقارنة بين نتائج الطرقتين. تم التوصل إلى أن طريقة الإجراءات التحليلية أفضل من طريقة المستحقات الإختيارية نظرا لسهولتها ودقتها نوعا ما وإستخدامها لعدد كبير من المعلومات المحاسبية بهذا تزداد مصداقية نتائجها إعتبرناها الطريقة الأكثر موائمة لبيئة الأعمال الجزائرية. This study aimed, we will compare between two methods for measuring earnings management practices, the method of Discretionary Accruals and the Analytical Arocedures method, through testing and measuring the extent of the practice of earnings management by using the financial statements of Algeria Telecom company. We implement the stages for the first model. In the second we analyzed the movement the fixed Asset account as well as the movement of accumulated depreciation. Where we concluded that the method of Analytical Procedures is better than the method of Discretionary Accruals due to its ease and somewhat accurate and its use of a large number of accounting information, thus increasing the reliability of its results, we considered it the most appropriate method for the Algerian business environment.

Publié dans la revue: المجلة الجزائرية للتنمية الإقتصادية