مساهمة بطاقة الأداء المتوازن في تقييم أداء المؤسسة

Résumé: "تعتبر بطاقة الأداء المتوازن من الأساليب الحديثة في تقييم الأداء الواسعة الانتشار، وذلك لما تقدمه هذه الآلية من تحليل دقيق لأداء المؤسسة من جوانب متعددة، حيث أنها لا تقتصر على الجانب المالي فقط –كما في الطريقة التقليدية- إنما تشمل الجوانب الغير مالية أيضا، وعليه نحاول في هذه الدراسة طرح تساؤلا رئيسيا حول المشكلة مفاده (ما مدى مساهمة بطاقة الأداء المتوازن في تقييم أداء المؤسسة؟)، وهدفت الدراسة إلى التعرف على بطاقة الأداء المتوازن، وسعت الدراسة أيضا إلى ابراز أهمية كل بعد من أبعاد بطاقة الأداء المتوازن في تقييم الأداء، وتوصلت الدراسة إلى أن المؤسسات محل الدراسة تطبق بطاقة الأداء المتوازن بجميع محاورها الأربعة في تقييم أدائها المالي. "" Un tableau de bord prospectif est une méthode moderne d’évaluation de la performance généralisée, en raison de l’analyse minutieuse de la performance de l’organisation à bien des égards, car il ne se limite pas à l’aspect financier - comme de manière traditionnelle - mais inclut également les aspects non financiers, nous essayons donc dans cette étude de poser une question majeure sur le problème (dans quelle mesure un tableau de bord équilibré contribue-t-il à évaluer la performance de l’organisation?) L’étude visait à identifier un tableau de bord prospectif, et l’étude a également cherché à souligner l’importance de chaque dimension du tableau de bord prospectif dans l’évaluation du rendement, et l’étude a révélé que les établissements en question appliquaient le tableau de bord prospectif dans les quatre axes pour évaluer leur rendement financier. "

Publié dans la revue: