دور تنمية الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية
Résumé: هدفت هذه الدراسة إلى إبراز الدور الذي تلعبه تنمية الموارد البشرية بمكوناتها ( التدريب،التحفيز،القيادة،الصيانة) في تحقيق الميزة التنافسية بأبعادها ( التركيز على الزبون ،الجودة) ولتحقيق هذا الهدف أجريت دراسة ميدانية على مستوى مؤسسةSARL MULTI BETON بمدينة بوسعادة. ومن أجل ذلك تم تصميم استمارة استبيان كأداة رئيسية لجمع البيانات الأولية وتحليلها،حيث طبقت على عينة العمال المكونة من 60 عامل، وتم تحليل البيانات باستخدام برنامج SPSS كأسلوب للإجابة على إشكالية الدراسة. حيث تم التوصل إلى أن المكون الوحيد هو التدريب الذي له دور في تحقيق الميزة التنافسية، ومن أهم ما أوصت به الدراسة الاهتمام أكثر بجانب التحفيز وجانب القيادة وجانب صيانة الموارد البشرية.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
