دور التخطيط التربوي في إدارة التغيير لدى مديري التعليم المتوسطة والثانوية
Résumé: هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن دور التخطيط التربوي في إدارة التغيير لدى مديري التعليم الثانوي والمتوسط. وذلك من أجل التعرف علىدرجة ممارسة مديري التعليم (المتوسط -الثانوي) للتخطيط التربوي وإدارة التغييرو على وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين مديري التعليم (المتوسط -الثانوي) في ممارسة التخطيط التربوي وإدارة التغيير عند مستوى الدلالة .(0,05 ومن أجل تحقيق الأهداف للدراسة تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي القائم على وصف وتحليل نتائج الدراسة، حيث قامت الباحثة ببناء استبيان، ثم توزيعه بعد التأكد من صدقه وثباته، على أفراد العينة التي بلغ عددهم (67) مديرا بالمقاطعة الشرقية لولاية أم البواقي. وكان من أهم نتائج الدراسة يمارس مديري التعليم (المتوسط- الثانوي) للتخطيط التربوي وإدارة التغيير بدرجة عالية. توجد فروق ذات دلالة إحصائية بين مديري التعليم (المتوسط- الثانوي) في ممارسة التخطيط التربوي وإدارة التغيير عند مستوى (0.05). من خلال النتائج المتوصل إليها يتبين أن للتخطيط التربوي دورا فعالا في إدارة التغيير لأن التغيير يساعد في تحسين العملية اتربوية. وقد انتهت الدراسة بجملة من التوصيات والاقتراحات
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
