-تأثير ممارسة السلطة على الانضباط الوظيفي، دراسة استطلاعية لموظفي الإدارات العمومية -تلمسان
Résumé: يهدف البحث الى التعرف على تأثير ممارسة السلطة من خلال أبعادها (التنظيمية و الشخصية) على الانضباط الوظيفي، تمثل مجتمع الدراسة في الإدارات العمومية الجزائرية، ضمت عينة الدراسة مجموعة من الموظفين العاملين ببعض الإدارات العمومية، تمثلت أداة الدراسة في الاستبيان استنادا إلى مقياس ليكرت، تضمن الاستبيان (32) سؤالا متعلق بالسلطة و (22) سؤالا مرتبط بالانضباط الوظيفي تم التأكد من موثوقية أداة الدراسة باستخدام معامل ألفا كرونباخ، الذي قيمته (0.838)، و هذا يعكس ثبات مقياس الدراسة، وزع الاستبيان على مجموعة من الموظفين، كما تم نشر الاستبيان على مواقع التواصل الاجتماعي. تم تحليل البيانات باستخدام برنامج الجزم الإحصائية SPSSو أساليب الإحصاء اوصفي،و من أبرز نتائج الدراسة السلطة التنظمية لها تأثير إيجابي على الانضباط الوظيفي بالنظر إلى شرعيتها، أيضا من خلال العقوبة التي تحقق انضباط على المدى القصير فقط لأنه على المدى الطويل تخلق نوع من الاستياء ينعكس سلبا على أجاء الموظف.
Mots-clès:
Publié dans la revue: les cahiers du mecas
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
