-الدعم الاجتماعي وعلاقته بمستوى الاحتراق الوظيفي دراسة ميدانية عمال جامعة ابن خلدون تيارت
Résumé: هدفث الدراست الحالية الى معرفة العلاقة بين الدعم الاجتماعي والاحتراق الوظيفي لدى موظفي جامعة ابن خلدون –تيارت ولتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام الأدواث التالية: -استبيان على عينة قوامها 80 موظف جامعي يقيس الدعم الاجتماعي ويقيس الاحتراق الوظيفي علي عينة متكونة من 80 موظف. وقد استخدمنا معامل الارتباط بيرسون لتأكد من مدى تحقق فرضياث البحث. أما هنهج المستخذم في هذه الدراسات المنهج الوصفي. - لا توجد علاقة ارتباطية بين الدعم الاجتماعي ودرجة بعد الإنهاك الانفعالي لدى موظفي لدى موظفي جامعة ابن خلدون -لا توجد علاقة ارتباطية بين الدعم الاجتماعي ودرجة بعد تبمد المشاعرلدى موظفي جامعة ابن خلدون - لا توجد علاقة ارتباطية بين الدعم الاجتماعي ودرجة بعد نقص الإنجاز الشخصي لدى موظفي جامعة ابن خلدون
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
