دور ثقافة المؤسسة في إحداث التطوير التنظيمي بالمؤسسة الاقتصادية الجزائرية . دراسة ميدانية بمؤسسة السباكة بتيارت .
Résumé: هدفت الدراسة إلى معرفة دور ثقافة المؤسسة في إحداث التطوير التنظيمي بمؤسسة السباكة بتارت، وانطلقت الدراسة من تساؤل رئيس مفاده: ما هو دور ثقافة المؤسسة في إحداث التطوير التنظيمي بمؤسسة السباكة بتيارت؟ ومن هذا التساؤل انبثقت الفرضية العامة: تلعب ثقافة المؤسسة دورًا استراتجيًا في إحداث التطوير التنظيمي بمؤسسة السباكة بتيارت، وبقصد التأكد من صحة الفرضية العامة والفرضيات الجزئية استعملت الدراسة أداة الاستمارة وتم توزيعها على 76 إطارًا وبنسبة استجابة100%، كما تم الاعتماد على المقابلات لدعم تفسير النتائج، وبعد اختبار الفرضيات تم التوصل إلى مجموعة من النتائج أهمها: صحة وجود دور استراتجي لثقافة المؤسسة في إحداث التطوير التنظيمي، وتم وضع مجموعة من التوصيات من بينها: تنمية ثقافة المؤسسة المدعمة لإحداث التطوير التنظيمي، وإجراء المزيد من البحوث حول هذا الموضوع باستخدام تقنية المقابلة.
Mots-clès:
Publié dans la revue: دراسات وأبحاث
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
