التحول إلى إستراتيجية إدارة الموارد البشرية

2020

Articles Scientifiques Et Publications

ASJP

Autre

Université Djilali Bounaama - Khemis Miliana

إيمان, بغدادي

Résumé: التسيير الإستراتيجي في إدارة الموارد البشرية، أصبح ضرورة في ظل تصاعد حدة المنافسة ، ليس بالأسواق العالمية فقط ، ولكن حتى بالأسواق المحلية ، وهو السبيل الذي تبنته الإدارة المعاصرة لمواجهة التحديات بإعادة صياغة جديدة في تسيير إدارة الموارد البشرية ، والتحولات والتغيرات التي تشهدها المؤسسات هي الأخرى تؤكد ضرورة تأهيل نظم التسيير المختلفة لوظائفها وفق منظور إستراتيجي ، ونظرا للأهمية الفائقة للموارد البشرية وقدرتها على تحقيق أهداف المؤسسة ، فقد أصبحت الإدارة الحديثة تولي اهتمام لقضايا الموارد البشرية التي أصبحت أساس تنافسية المؤسسات ، هذا جعل وظيفة الموارد البشرية تتحول من إطارها التسييري، إلى دورها الإستراتيجي.

Mots-clès:

إدارة؛ الموارد البشرية؛ التسيير الإستراتيجي؛ أهداف المؤسسة؛ الميزة التنافسية.

Publié dans la revue: مجلة المفكر للدراسات القانونية والسياسية

Nos services universitaires et académiques

Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).

Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!