إدارة التغيير و تحدياته العصرية مع الإشارة إلى مؤسسة اتصالات الجزائر «موبيليس »
2014
Articles Scientifiques Et Publications
ASJP
Autre

Université D'alger 3

ز
زايد, مراد

Résumé: ان التغيير أمر محتوم لا يمكن رفضه ولا تجاهله بل مواجهته بوجود إدارة تغيير محكمة ومدروسة بدقة. هذا ما سعت إليه شركة موبيليس وقد كانت النتائج المحققة دليل قاطع على نجاح استراتيجيات التغيير المتبناة التي مكنتها من استرجاع المكانة التي تليق بها كمتعامل عمومي في سوق الهاتف النقال. ولكن وبالرغم من ذلك فعليها بذل المزيد من المجهودات وانتهاج آليات جديدة لتطوير العلاقة بين المتعامل والزبون بالعمل الميداني والمستمر وتحسين نوعية الخدمات لمختلف شرائح زبائن الهاتف النقال.

Mots-clès:

إدارة التغيير- منظمات- تغيير- مقاومة التغيير

Publié dans la revue: L'entreprise

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