انهاء العلاقة الوظيفية في ظل قـانون الوظيف العمومي الجزائري
Résumé: ملخص المذكرة لقد انصب موضوع البحث على دراسة اسباب نهاية الحياة الوظيفية في مجال الوظيفة العمومية الى اسباب عادية من أحد الطرفين (المستخدم أو الموظف)، وأخرى غير عادية كذلك من أحد الطرفين. فالعادية تشمل حالات التقاعد والاستقالة والوفاة، أمّا النهاية غير العادية فتشمل التسريح والعزل، وبالتدقيق في هذه الحالات يتبين اننا أمام حالات ناتجة عن إرادة أحد الطرفين وحالات لا دخل لها فيها، كالوفاة الطبيعية أو المرض أو الحادث المهني أو زوال المرفق لأسباب اقتصادية أو سياسية
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
