دور الإبداع الإداري في تنمية إدارة الموارد البشرية في المؤسسات العامة الجزائرية
Résumé: يتناول الموضوع تنمية إدارة الموارد البشرية في المؤسسات العامة الجزائرية عن طريق مفهوم الإبداع حيث تم التعرف أولا على ظاهرة الإبداع الإداري ثم تناول كيفيات تفعيل طاقات الموارد البشرية من وجهة نظرية عن طريق تفعل القدرة الإبداعية لهم وللمؤسسة ثم تم تطبيق النتائج النظرية المتوصل إليها عن وزارة التكوين والعلم المهنين حيث تطرق إلى سياسة هذه المؤسسة في دعم الإبداع الإداري وتقييمها ثم تمت مناقشة الآفاق والمتطلبات التي يجب أن تتوفر لدعم جيد للإبداع الإداري في هذه المؤسسة .
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
