دور القيادة الإدارية في تقييم أداء العاملين في المؤسسة العمومية في الجزائر 2017/2018 دراسة حالة " مديرية الصناعة والمناجم بالمسيلة"
Résumé: يعالج هذا الموضوع دور القيادة الإدارية في تقييم أداء العاملين في المؤسسة العمومية في الجزائر لمديرية الصناعة والمناجم لولاية المسيلة تكمن اهمية هذه الدراسة في الاستفادة من الجانب العلمي وإسقاطه على ارض الواقع وتم استنتاج النتائج التالية: -أشارت الدراسات أن القيادة ضرورة ملحة للرقي بالتنظيم الإداري -يؤثر النمط القيادي على عملية تقييم الأداء -تساهم القيادة الإدارية في تنمية قدرات الموضفين من خلال التقييم الجيد -ضرورة بناء علاقات قوية وشفافة بين القائد والعاملين في المؤسسة وذلك من أجل تعزيز ثقافة الديمقراطية المؤسساتية مما يؤدي لزيادة مستوى التعاون ورفع درجة الإنماء لتحقيق الأهداف المرجوة ,بأقل تكلفة ممكنة وفي وقت يتناسب مع كل حاجات المجتمع.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
