دور لوحة القيادة الاجتماعية في تسيير المورد البشري في المؤسسة -دراسة حالة جامعة ابن خلدون –تيارت
Résumé: يقدم هذا البحث تصورا شاملا عن تسيير المورد البشري وماهية لوحة القيادة الاجتماعية و مهامها في المؤسسة، ومدى فعاليتها في تسيير وقياس أداء إدارة الموارد البشرية، وذلك بالاعتماد على مجموعة من المؤشرات التي تقوم بلفت مسؤول الموارد البشرية إلى جميع الانحرافات المسجلة عن تحقيق الأهداف والقيام بالإجراءات التصحيحية. أما فيما يخص الدراسة الميدانية التي كانت على مستوى جامعة ابن خلدون –تيارت- اقترحنا نموذجا للوحة القيادة الاجتماعية في الجامعة، والتي كان الهدف منها تطبيق ما تم التوصل إليه في الجانب النظري واختيار مدى تطابقه مع الواقع العملي. وقد توصلنا في النهاية إلى أنّه لا يوجد نموذج واضح للوحة القيادة الاجتماعية يعملون عليه في الجامعة وإنما الاعتماد فقط على بعض المؤشرات كإحصائيات سنوية يتم أرشفتها دون تحليلها.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
