نمدجة العلاقة بين الرضا الوظيفي و الابداع و الاداء باستخدام المعادلات البنيوية - دراسة حالة أعضاء هيئة التدريس بجامعة سعيدة
Résumé: هدفت الدارسة إلى التحقق من العلاقة بين كل من الرضا الوظيفي والسلوك الإبداعي ، والأداء الوظيفي لدى هيئة التدريس بجامعة د. مولاي الطاهر، سعيد ة-الجازئر، ووضعها في نموذج واح د ا لانطلاقة ، ذلك باستخدام أحد أهم الأساليب الإحصائية من الجيل الثاني وهي المعادلا ت البنائية (الهيكلية) كان ت من نموذج نظري مبني على أساس الدارسات السابقة والانتهاء بنموذج قياسي وهيكلي للبيانات المجمعة ميدانيا. كما استعنا في دارستنا بالاستبيان كأداة لجمع البيانات، والذي تم بناؤه انطلاقا من نماذج قياس مستخدمة ومحققة في مجموعة من الدارسات السابقة. النتائج المحققة أثبتت وجود أثر مباشر معنوي وجود أثر مباشر معنوي ، للرضا الوظيفي على كل من الأداء والسلوك الإبداعي لدى الأستاذ الجامعي وكذاك وجود أثر غير مباشر معنوي للرضا الوظيفي على الأداء الوظيفي بوجود السلوك ، للسلوك الإبداعي الإبداعي كمتغير وسيط
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
