نظام تحفيز الموظف العمومي
Résumé: ملخص المذكرة: لقد انصب اهتمامنا في دراســـــتنا إلى التعـــــرف عـــــلى تأثير نظام التحفيز على الموظــــف العمومي حيث يعد التحفيـــــــز إحــــــدى أهـــــم الآليــــات لتدبيــر المـــــــوارد البشريــــة بالإدارة العموميـة و تمحورت إشكالية الموضوع حول: ما مدى تأثير نظام التحفيز على أداء الموظف العمومي؟ و قد خلصت الدراسة إلى أن الاستخدام الأمثل للموظفين مرتبط بتوفر نظام تحفيز فعال يجعلهم يقبلون و بكل تفان على أداء مهامهم و يساهم في تحقيق رغباتهم و إشباع حاجاتهم فالتحفيز عملية متنوعة تقوم بها الإدارة لإثارة رغبة الموظف في بذل طاقاته لأداء عمله في أقصى ما يملكه من مستويات المردودية ، و لتحقيق ذلك فإنه يجب مواكبة حاجيات الموظف المتجددة باستمرار. كما تأتي مساهمتنا هذه للتأكيد على أن العملية التحفيزية تعد المدخل الأساسي لإصلاح الوظيفة العمومية ، و يجب أن تحظى بالأولوية و النجاح في كسب رهانها و الذي يكون بمثابة ضمانة حقيقية لإنجاح الإصلاحات المختلفة الأخرى.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
