دور التكوين في تحقيق الميزة التنافسية لمنظمات الأعمال في الجزائر دراسة حالة مؤسسة موبيليس الجزائر
Résumé: هدفت هذه الدراسة الى الكشف عن الدور الذي يلعبه التكوين في تحقيق الميزة التنافسية ،اذ يعتبر التكوين من القضايا التقليدية والمعاصرة في نفس الوقت ، في مجال ادارة الموارد البشرية واصبح ضرورة حياة لأي منظمة من المنظمات طالما انها تحرص وتسعى الى البقاء والاستمرار والتقدم ، كما يعد احد الانشطة المتميزة والأدوات المهمة التي تستخدمها الادارة لتطوير فعالية الموارد البشرية من خلال تزويد العاملين بالمهارات والمعارف العلمية والسلوك اللازم لأداء العمل وتحقيق الاهداف والوصول الى الغايات المطلوبة . ولقد اختار الباحث مؤسسة موبيليس وهي احدى مؤسسات الهاتف النقال في الجزائر الذي يتميز بالتنافسية الشديدة ، واعتمد في الدراسة الميدانية التي تمت على مستوى المديرية العامة لمؤسسة موبيليس على الاستبيان والتحليل بواسطة البرنامج الاحصائي (SPSS) ،لمعرفة مدى الارتباط والعلاقة ما بين التكوين والميزة التنافسية
Mots-clès:
Publié dans la revue: مجلة إدارة الأعمال والدراسات الاقتصادية
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!