تفعيل دور التمكين في التطوير التنظيمي- دراسة ميدانية بمديرية التنظيم والشؤون العامة
Résumé: هدفت هذه الدراسة إلى تحليل دور التمكين في التطوير التنظيمي بمديرية التنظيم والشؤون العامة بولاية الشلف، ولتحقيق أهداف الدراسة تم توزيع الاستبيان على عينة عشوائية بلغت (64) عاملا، وقد تم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) في المعالجة. وتوصلت الدراسة إلى النتائج التالية: وجود علاقة ارتباط متوسطة بلغت (0,606) بين التمكين بأبعاده (المعلومات، المعرفة، المكافآت، وفرق العمل) والتطوير التنظيمي بمديرية التنظيم والشؤون العامة بولاية الشلف من وجهة نظر أفراد عينة الدراسة. كما أثبتت الدراسة وجود أثر ذو دلالة إحصائية للتمكين في التطوير التنظيمي بمديرية التنظيم والشؤون العامة بولاية الشلف عند مستوى معنوية (α≤0,05). الكلمات المفاتيح: التمكين؛ التطوير التنظيمي؛ المعرفة؛ فرق العمل؛ مديرية التنظيم والشؤون العامة.
Mots-clès:
Publié dans la revue: الريادة لاقتصاديات الأعمال
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!