دور الالتزام التنظيمي في تحقيق الإبداع التنظيمي
Résumé: هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور الإلتزام التنظيمي في تحقيق الإبداع الإداري في مؤسسة الإسمنت – تبسة –تم الاعتماد في هذه الدراسة على جمع المعطيات والبيانات المتعلقة بالظاهرة الموضوع الدراسة، إضافة إلى استخدام الاستبيان كأداة رئيسية ففي جمع المعطيات التي تم تحليلها بالإعتماد على البرنامج الإحصائي (spss)، وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود علاقة دور ذو دلالة إحصائية بين الإلتزام التنظيمي بمختلف أنواعه ( الإلتزام الاستمراري ، الإلتزام العاطفي الإلتزام المعياري). في تحقيق الإبداع الإداري في المؤسسة محل الدراسة، كما قدمت الدراسة حملة من التوصيات والمقترحات المتعلقة بالموضوع
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
