توجه إدارة الموارد البشرية نحو ترسيخ الأخلاقيات : دراسة حالة سوناطراك " وحدة النقل عبر الأنابيب Trc "
Résumé: يركز الجهد الحالي للمنظمات في سعيها للتوجه نحو بناء الأخلاقيات من خلال تبني إستراتيجية أخلاقية على المستوى الاستراتيجي، أو على المستوى التنظيمي وذلك بطريقتين. أولاً، التوجه المبني على القيم. ثانيا، التوجه المبني على الالتزام. والعامل المشترك الذي يتم بناء الطريقتين عليه يتمثل في الموارد البشرية حيث هناك إجماع على أن المدخل الصحيح يبدأ من القيم المشتركة بين الأفراد التي يجب أن تبني على أسس أخلاقية. على مستوى إدارة الموارد البشرية فإن ارتباط الأخلاقيات بها يكاد ينحصر في كيف تكون ممارساتها أخلاقية فبناء وتطوير أخلاقيات الموارد البشرية يكون من خلال العدالة، الإنصاف والشفافية في الممارسات (جذب، الحفاظ والتنمية)، كما ركزت بعض الأبحاث على التدريب الأخلاقي.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
