أثر الثقافة التنظيمية على الرضا الوظيفي : دراسة حالة مديرية الأشغال العمومية جيجل
2017
Mémoire de Master
Gestion

Université Mohammed Seddik Ben Yahia - Jijel

ع
عياشي, سهام
د
دفاس, سعاد
م
مقراش, فوزية ( مشرف )

Résumé: تهدف هذه الدراسة إلى إختبار أثر الثقافة على الرضا الوظيفي بمديرية الأشغال العمومية بجيجل، إذ تم إختبار أثر أبعاد الثقافة التنظيمية والمتمثلة في القيم التنظيمية، المعتقدات التنظيمية، السياسات والإجراءات، الأنماط السلوكية، الأعراف التنظيمية.

Mots-clès:

الثقافة التنظيمية
الرضا الوظيفي
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