أثر أبعاد تسويق الموارد البشرية على الأداء الوظيفي لشركة موبليس
Résumé: تهدف هذه الدراسة إلى قياس أثر أبعاد تسويق الموارد البشرية على الأداء الوظيفي كمتغير تابع ، بأخد بعين الاعتبار أن السوق الأساسي المستهدف من قبل الشركة هو مجموعة من موظفيها و زبائنها. حيث كانت عينة الدراسة مكونة من عمال شركة موبليس، و تم استخدام برنامج SPSS و الأساليب الإحصائية المناسبة لتحليل النتائج المتحصل عليها. خلصت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية لأبعاد تسويق الموارد البشرية على الأداء الوظيفي للشركة.
Mots-clès:
Publié dans la revue: مجلة دفاتر اقتصادية
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
