تطبيق نظام بطاقة الأداء المتوازن كمدخل لحوكمة دراسة تحليلية
Résumé: احدى وسائل الادارة المعاصرة التي تعتمد على قياس Balance Score Cardتعد بطاقة الأداء المتوازن مستوى التقدم في الأداء باتجاه تحقيق الأهداف، حيث تقوم بترجمة استراتيجية الشركة الى مجموعة من اجراءات العمل التي تمثل اطار عمل تطبيق هذه الاستراتيجية، والهدف الأساسي من هذه البطاقة هو تقييم أداء الشركة بالاعتماد على أربعة أبعاد للتقييم هي: البعد المالي، بعد الزبائن، بعد العمليات الداخلية، وبعد التعلم والنمو ويشكل مضمون هذه الأبعاد خدمة مصالح الأطراف المرتبطة بالشركة من مساهمين، زبائن، عمال...الخ حيث يؤدي الاهتمام بخدمة مصالح هذه الفئات الى رفع الأداء الكلي للشركة، من هذا المنظور فان هذه الدراسة تركز على تطبيق نظام بطاقة الأداء المتوازن ودوره في حوكمة الشركة من خلال ثلاث مداخل هي مدخل المساهمين مدخل أصحاب المصالح ومدخل مجلس الادارة.
Mots-clès:
Publié dans la revue: دراسات اقتصادية
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
