دور الإدارة الإلكترونية في تحسين أداء الموارد البشرية د ا رسة حالة جامعة محمد بوضياف بالمسيلة
Résumé: هدفت الد ا رسة إلى معرفة دور الإدارة الإلكترونية في تحسين أداء الموارد البشرية د ا رسة حالة بجامعة محمد بوضياف بالمسيلة، بلغ حجم عينة الد ا رسة 32 مفردة، تم استخدم المنهج الوصفي، لتحقيق أهداف الد ا رسة، والإجابة على تساؤلاتها واختبار فرضياتها، واعتمدت الاستبانة كأداة أساسية في جمع بيانات الد ا رسة؛ ومن أهم نتائج الد ا رسة: نتج - عن اختبار الفرضية الرئيسية للد ا رسة وجود أثر معنوي ذو دلالة إحصائية بين الإدارة الإلكترونية وأداء الموارد البشرية بجامعة محمد بوضياف بالمسيلة، عند مستوى معنوية ) (α≤ 0.05 ؛ نتج - عن اختبار الفرضيات الفرعية للد ا رسة وجود أثر معنوي ذو دلالة إحصائية لأبعاد الإدارة الإلكتر ونية )بعد الأجهزة والمعدات، بعد شبكات الاتصال، بعد الب ا رمج وقواعد البيانات، بعد صناع المعرفة(، على أداء الموارد البشرية بجامعة محمد بوضياف بالمسيلة، عند مستوى معنوية ) (α≤ 0.05 .
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
