اثر تكنولوجيا معلومات والاتصال على تسيير الموارد البشرية
Résumé: لقد قمنا في هذا الفصل بتقديم مديرية بريد الجزائر، وحدة عين الدفلى أين تطرقنا إلى تعريفها ونشأتها والخدمات التي تقدمها والهيكل التنظيمي لها وذلك بتقديم ما يشبه بطاقة تقنية عنها، ثم تطرقنا بعد ذلك للإطار المنهجي للدراسة، عينة الدراسة أدوات جمع البيانات والأساليب والأدوات الإحصائية المستعملة في عرض وتحليل النتائج، ثم قمنا بعد تحليل خصائص عينة الدراسة حسب المتغيرات الشخصية ثم اختبرنا العلاقة الارتباطية بين تكنولوجيا المعلومات والاتصال وأبعاد إدارة الموارد البشرية.
Mots-clès:
Nos services universitaires et académiques
Thèses-Algérie vous propose ses divers services d’édition: mise en page, révision, correction, traduction, analyse du plagiat, ainsi que la réalisation des supports graphiques et de présentation (Slideshows).
Obtenez dès à présent et en toute facilité votre devis gratuit et une estimation de la durée de réalisation et bénéficiez d'une qualité de travail irréprochable et d'un temps de livraison imbattable!
Aucun fichier associé
Si le fichier est volumineux, l'affichage peut échouer. Vous pouvez obtenir le fichier directement en cliquant sur le bouton "Télécharger".
